Tilaaja voi edellyttää, että kaikilla yhteisellä työpaikalla työskentelevillä aliurakoitsijoilla on työturvallisuuskortti, joka on Työturvallisuuskeskus TTK:n hallinnoima pätevyys. Tilaajan kannattaa kirjata korttivaatimus urakkasopimukseen ja seurata korttien voimassaoloa säännöllisesti. Korttien voimassaolon voi tarkistaa TTK:n Työturvallisuuskorttihausta osoitteessa ttkorttihaku.fi.
Mikä on työturvallisuuskortti ja miksi tilaajan pitää tietää siitä?
Työturvallisuuskortti on valtakunnallinen pätevyys, joka todistaa henkilön suorittaneen hyväksytysti työturvallisuuden peruskoulutuksen. Kortti on voimassa viisi vuotta, ja se sisältää keskeiset tiedot työturvallisuudesta yhteisillä työpaikoilla.
Työturvallisuuskortti ei ole lakisääteinen. Työturvallisuuskeskuksen mukaan koulutus perustuu vapaaehtoisuuteen ja tilaajan vaatimuksiin, eli vaatimus kortista syntyy tilaajan omasta linjauksesta tai urakkasopimuksen ehdoista — ei laista. Työturvallisuuslaki velvoittaa työnantajaa perehdyttämään työntekijänsä ja yhteisellä työpaikalla toimivia huolehtimaan turvallisuuden yhteensovittamisesta, mutta se ei nimeä Työturvallisuuskorttia eikä velvoita tarkistamaan sitä. Siksi tilaajan kannattaa kirjata korttivaatimus selkeästi urakkasopimukseen, jos se halutaan aliurakoitsijoilta edellyttää.
Mobiilikortti toimii todisteena pätevyydestä: kortinhaltija näyttää sen mobiilikorttipalvelusta, ja tilaaja voi tarkistaa kortin Työturvallisuuskorttihausta osoitteessa ttkorttihaku.fi. Työturvallisuuskeskus luopui painetuista korteista 15.1.2025, joten nykyisin kortti on mobiilikortti.
Milloin aliurakoitsija tarvitsee työturvallisuuskortin?
Aliurakoitsija tarvitsee Työturvallisuuskortin silloin, kun tilaaja tai pääurakoitsija sitä edellyttää. Rakennustyömailla, teollisuuslaitoksissa, satamissa ja voimalaitoksissa korttia vaaditaan hyvin yleisesti, ja monella työmaalla se on kulkuluvan ehto. Vaatimus perustuu kuitenkin sopimukseen ja työmaan omiin sääntöihin, joten tarkista vaatimus aina kyseisen kohteen osalta erikseen.
Korttia voidaan edellyttää myös kiinteistöhuolto-, siivous- ja kunnossapitotöissä yhteisillä työpaikoilla. Tilaajan on syytä huomioida, että vaatimus voi koskea kaikkia aliurakoitsijan työntekijöitä — tämä kannattaa kirjata selkeästi urakkasopimukseen.
Tilaaja voi myös rajata vaatimuksen ulkopuolelle esimerkiksi lyhytaikaiset asiantuntijatehtävät, kuten mittaukset tai tarkastukset. Epäselvissä tilanteissa korttivaatimus kannattaa kirjata sopimukseen, jotta odotukset ovat molemmille osapuolille selvät.
Miten tilaaja varmistaa aliurakoitsijoiden työturvallisuuskorttien voimassaolon?
Työturvallisuuskeskus luopui painetuista korteista 15.1.2025, joten nykyisin kortti on mobiilikortti. Aliurakoitsijan työntekijän kortin voimassaolon voi varmistaa kahdella tavalla. Työntekijä voi näyttää korttinsa itse mobiilikorttipalvelusta osoitteessa mobiili.korttitieto.fi, jossa voimassaolo näkyy reaaliaikaisesti. Vaihtoehtoisesti tilaaja voi tarkistaa kortin itse Työturvallisuuskeskuksen Työturvallisuuskorttihausta osoitteessa ttkorttihaku.fi. Haku edellyttää vahvaa tunnistautumista ja käyttöehtojen hyväksymistä, ja se tehdään kortinhaltijan etunimellä, sukunimellä ja syntymäajalla. Käyttöehdot sallivat haun muun muassa toimeksiantajana tilatun työn suorittajan pätevyyden varmistamiseksi, joten pääurakoitsija voi käyttää sitä aliurakoitsijan työntekijöiden tarkistamiseen. Huomaa, että kortinhaltija voi kieltää tietojensa näkymisen hakupalvelussa; silloin voimassaolo varmistetaan häneltä itseltään. Jos tilaaja haluaa dokumentoida tarkistukset, siitä kannattaa sopia urakkasopimuksessa.
Voimassaolon seuranta onnistuu parhaiten ylläpitämällä rekisteriä kaikista työpaikalla työskentelevistä henkilöistä ja heidän korttiensa voimassaoloajoista. Monet yritykset kirjaavat korttien voimassaolotiedot sähköisiin kulunvalvontajärjestelmiin.
Tilaajan on myös syytä sopia aliurakoitsijoiden kanssa siitä, miten uusista työntekijöistä ja heidän pätevyyksistään ilmoitetaan. Säännölliset pistotarkastukset työmaalla varmistavat, että kaikilla on asianmukaiset kortit mukanaan.
Mitä tehdä, jos aliurakoitsijalla ei ole voimassa olevaa työturvallisuuskorttia?
Kun korttivaatimus on kirjattu sopimukseen, työmaalle pääsy voidaan estää henkilöiltä, joilla ei ole voimassa olevaa korttia. Jos mobiilikorttia ei saada näytettyä teknisten ongelmien vuoksi, voimassaolon voi tarkistaa Työturvallisuuskorttihausta.
Nopein ratkaisu on ohjata työntekijä suorittamaan työturvallisuuskoulutus. Seitsemän tunnin peruskoulutus järjestetään jokaisena arkipäivänä, ja hyväksytyn suorituksen jälkeen mobiilikortti on käytössä välittömästi. Jos kortti on vielä voimassa mutta vanhentumassa, riittää neljän tunnin kertauskoulutus. Koulutustukku järjestää molempia koulutuksia säännöllisesti.
Tilaajan on syytä kirjata kaikki puutteet ja niiden korjaustoimenpiteet. Toistuvat laiminlyönnit voivat johtaa sopimuksen purkamiseen tai aliurakoitsijan vaihtamiseen. Työturvallisuuden varmistaminen on aina etusijalla, eikä aikataulupaineiden pidä vaikuttaa turvallisuusvaatimusten noudattamiseen.
Työturvallisuuskortti on olennainen osa turvallista työskentelyä yhteisillä työpaikoilla. Tilaajan selkeät sopimuskäytännöt ja säännöllinen seuranta varmistavat, että kaikilla työntekijöillä on tarvittava koulutus. Jos tarvitset lisätietoa työturvallisuuskoulutuksista tai haluat varata koulutuspaikkoja aliurakoitsijoillesi, ota yhteyttä koulutuspalveluihimme.
